用TalentLibrary提升你的训练TM
由专家撰写的超过300种独特的现成课程的集合，涵盖了您的团队在工作中成功所需的技能
让你的团队领先一步
让你的员工和培训走上正轨，从TalentLibrary现成的课程TM
最后，每个人都会参加的课程
课程长度不超过15 '
每个课程由2-3分钟的迷你课程组成。使信息易于消化可以减少认知负荷，因此用户更有可能完成培训，享受它，并在工作中使用它。
用故事让学习坚持下去
如果达西先生向你展示，你会忘记如何与客户建立关系吗?故事是记忆信息的最好方法之一。因此，每一门课程都围绕着用户不会忘记的难忘背景而建立。
由专家撰写和评审
每个主题都使用主题专家的最新信息进行了大量的研究。高级教学设计师审查每一门课程，以确保预期的技能和知识得到传授。
奖金!有趣且令人上瘾的角色
动画人物扮演各种各样的角色(比如超级英雄，电视里最酷的朋友们，以及名人的客串角色)来打发训练中的无聊。你的用户会爱上你，并不断回来——即使他们不想。
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在未来几年解决你的软技能培训。课程是建立在持久和涵盖的主题，将永远是商业成功的必要
软技能背后的硬数据:
为什么它们对员工很重要
53％
在过去12个月里没有接受过培训的远程员工他们想要软技能培训
66％
远程员工将自己归类为视觉型学习者
76％
接受过软技能培训的远程员工说没有离开雇主的计划
56％
在过去12个月里接受过软技能培训的远程员工也得到了提升在他们的公司
资料来源:TalentLMS远程工作调查